Conselho e Segurança do Trabalho

Meus caros Seguidores (as) com a implantação do e-Social, muitas empresas ainda têm dúvidas sobre quem deve preencher e enviar as informações para o sistema. Essa questão é especialmente sensível quando envolve dados relacionados à Saúde e Segurança do Trabalho (SST). É importante esclarecer: A obrigatoriedade do preenchimento e envio das informações ao e-Social é sempre do empregador, seja pessoa jurídica ou física. Ou seja, é a empresa quem responde legalmente perante o governo pela consistência, integridade e cumprimento dos prazos. O empregador pode delegar a tarefa prática do envio a setores como: Departamento de Pessoal ou RH - admissões, demissões, folha de pagamento, férias, afastamentos. Contabilidade - encargos trabalhistas, tributários e previdenciários. SST (Segurança e Saúde do Trabalho) -  Apenas com fornecimento de informações técnicas, como ASO, CAT, treinamentos obrigatórios, laudos e registros de exames. No entanto, é essencial e devemos destacar: O Técnico em S...

No mercado atual, é comum a oferta de inúmeros cursos voltados ao Técnico em Segurança do Trabalho. Muitos deles apresentam títulos atrativos e prometem ampliar o campo de atuação desse profissional. É importante ter clareza,  nem todo curso adquirido terá reflexo direto nas atividades que a legislação determina como responsabilidade do Técnico em Segurança do Trabalho. Esses cursos podem , sim, contribuir para o desenvolvimento pessoal e o discernimento profissional, trazendo novas visões sobre liderança, gestão de pessoas, comunicação, primeiros socorros ou até mesmo saúde ocupacional. Porém, é preciso compreender que, mesmo após a conclusão dessas formações, o Técnico não pode assumir tarefas que extrapolem suas atribuições legais, conforme definidas na Portaria nº 3.275/89 do MTE. No momento da admissão de um Técnico em Segurança do Trabalho, muitas empresas acabam solicitando documentos e tarefas que não fazem parte das atribuições legais desse profissional. É importante dest...

Você já reparou quanta gente anda desligada pelas ruas da cidade falando ao celular e, até mesmo no interior das indústrias? Já reparou também que aqui na empresa, mesmo havendo bastante orientações sobre segurança, ainda existem pessoas que atravessam ruas sem olhar para os lados; ignorando avisos e procedimentos sem importar-se do que pode acontecer. Existem pessoas que também caminham embaixo de cargas suspensas, passam por baixo de escadas e andaime etc., fica ao lado de soldador vendo corte com maçarico, soldas elétricas e esmerilhamento, etc. Não faça parte do grupo dos idiotas que sempre dizem: “Faça o que eu mando, mas não faça o que eu faço”, porque as pessoas que assim estão agindo não respeitam a própria vida. Se não respeitam a própria vida vão respeitar a vida de quem! O ser humano foi dotado da incrível capacidade de pensar e, por isto mesmo temos que exercitar esta capacidade o tempo todo! Verifique, estude antecipadamente o trabalho que você vai realizar, mantenha o loc...

  Um lenço de cabeça ou uma bandana não devem afetar as propriedades de absorção de impacto do capacete, desde que esteja bem acomodado no alto da cabeça. O cuidado deve ser tomado a fim de se evitar colocar objetos entre a suspensão/carneira e a cabeça, o que poderia causar pontos da pressão e afetar o desempenho do capacete e conseguinte capacidade de absorção de energia proveniente do impacto, caso ele venha a ocorrer. Para assegurar o melhor ajuste possível, uma suspensão catraca (Carneira) com ou sem jugular devem ser usados, sem a interferência de quaisquer outros objetos. Entretanto, o uso de materiais entre a suspensão (carneira) e o casco do capacete, como luvas, maços de cigarros, bonés ou chapéus, também nunca devem ser ali colocados. Este espaço é necessário e fundamental para a suspensão (carneira) e o casco absorvem a energia proveniente do impacto que possa ocorrer. Os objetos neste local podem transmitir toda a força do impacto para a cabeça e o pescoço do colaborad...

  Muita gente acha que segurança do trabalho é só usar EPI, fazer treinamentos e cumprir a lei. Mas existe um detalhe que faz toda a diferença e que, muitas vezes, passa despercebido. Manter dados e índices estatísticos dentro da empresa é como ter um "raio-x" da segurança. Eles mostram o que está dando certo e, principalmente, onde estão os pontos fracos que precisam de atenção maior para sua correção. Imagine o seguinte: se uma empresa não registra os pequenos acidentes ou quase acidentes, como vai saber onde estão os riscos mais frequentes? É como dirigir no escuro, sem farol. Já quando esses números são acompanhados, é possível enxergar padrões e agir antes que algo grave aconteça, além disso, os índices ajudam a: Mensurar resultados : se a empresa investiu em treinamentos ou melhorias, os números vão mostrar se houve redução de acidentes. Tomar decisões mais assertivas : com dados na mão, o gestor não precisa agir "no achismo". Atender exigências leg...

Muitos empregadores ainda enxergam a segurança do trabalho do trabalho como um gasto desnecessário, uma burocracia que atrapalha a produtividade. Acreditam que investir em equipamentos de proteção individual (EPIs), treinamentos e medidas preventivas não traz retorno financeiro. Esse equívoco faz com que muitas empresas deixem de programar práticas eficazes de segurança ou minimizem sua relevância. No entanto, essa falta de investimento gera consequências sérias, que em longo prazo são muito mais custosas do que a adoção de medidas de prevenção. Os prejuízos causados para empresa pela falta de segurança do trabalho, são acidentes e doenças ocupacionais: Ambientes inseguros aumentam os riscos de acidentes e o desenvolvimento de doenças relacionadas ao trabalho. Além do sofrimento humano, há o impacto financeiro com gastos médicos e afastamentos, comprometendo a produtividade e a saúde financeira da empresa. E os custos trabalhistas contabilizados: Empresas negligentes podem ser respon...

A segurança do trabalho é um pilar fundamental para a proteção da vida e da integridade dos trabalhadores. No Brasil, essa área é regida por um complexo sistema de normas, leis e regulamentações que visam garantir ambientes laborais sadios e seguros. No centro desse sistema, encontra-se o técnico em segurança do trabalho, um profissional cuja atuação é vital para a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais.  Contudo, é imperativo abordar a face sombria desse cenário: a irresponsabilidade profissional e suas graves consequências. A irresponsabilidade de um técnico em segurança do trabalho não se manifesta apenas pela negligência evidente, mas também por uma série de omissões e falhas que, muitas vezes, passam despercebidas até que um acidente ocorra. A falha em fiscalizar o uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), a ausência de treinamentos e capacitações de qualidade, e a falta de elaboração ou atualização de documentos essenciais, como o Programa de Prevenç...

Um rato, olhando pelo buraco na parede, vê o fazendeiro e a sua esposa abrindo um pacote, p ensou logo no tipo de comida que haveria ali. Ao descobrir que era ratoeira ficou aterrorizado e  c orreu ao pátio da fazenda advertindo a todos: Há ratoeira na casa, ratoeira na casa!! A galinha: Desculpe-me Senhor Rato, eu entendo que isso seja um grande problema para o senhor, mas não me prejudica em nada, não me incomoda. O rato foi até o porco e: Há ratoeira na casa, ratoeira! Desculpe-me Senhor Rato, mas não há nada que eu possa fazer, a não ser orar. Fique tranquilo que o Senhor será lembrado nas minhas orações. O rato dirigiu-se à vaca e:  Há ratoeira na casa, o quê? Ratoeira? Por acaso estou em perigo? Acho que não! Então o rato voltou para casa abatido, para encarar a ratoeira, n aquela noite, ouviu-se um barulho, como o da ratoeira pegando sua vítima. A mulher do fazendeiro correu para ver o que havia pego e no escuro, ela não percebeu que a ratoeira havia pego a cauda de u...

A segurança do trabalho é um tema fundamental em qualquer segmento produtivo. No entanto, quando se trata de empresas que lidam diretamente com explosivos, a preocupação deve ser ainda maior, já que um único erro pode gerar consequências catastróficas. Diferente de outras áreas de trabalho, que também pode gerar danos ao patrimônio, mas no caso de indústria de explosivos, os danos pessoas materiais são geralmente coletivos e imprevisíveis. Porque, conforme pericia realizada, a maior causa de acidentes na indústria de explosivos, está relacionada na manipulação incorreta e ao armazenamento inadequado dessas substâncias ou misturas que por reação química ou mecânica, são capazes de produzir gás a altas temperaturas e pressões explosivas. Para melhor compreensão, podemos citar alguns tipos de explosivos: Pólvora de munições em cartuchos, fogos de artifício/pirotecnia, sinalizadores, espoletas/detonadores, espoletas, espoletas, cargas explosivas (detonação tipo dinamite para demolição, etc...