Atualização da NR-1, Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR)
Como já é sabido pela classe, haverá atualização da NR-1 (Portaria MTE 765/2025) que obriga as empresas a incluírem riscos psicossociais, como assédio, pressão excessiva e carga mental no PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) . A nova regra visa proteger a saúde mental, sendo obrigatória a partir de 26 de maio de 2026, é uma evolução importante na abordagem da saúde e segurança do trabalho no Brasil ao incorporar de forma mais estruturada os riscos psicossociais na NR-1. Do ponto de vista técnico, essa mudança alinha o país a diretrizes internacionais, como as da Organização Internacional do Trabalho e da Organização Mundial da Saúde, que já reconhecem que fatores como estresse ocupacional, assédio moral, sobrecarga de trabalho, baixa autonomia e conflitos interpessoais impactam diretamente a saúde do trabalhador e a produtividade organizacional. Ampliação do conceito de risco ocupacional são os aspectos técnicos relevantes: Tradicionalmente o PGR focava em riscos ...