Provérbio Chinês - Isso é aprendizado



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NÃO SE ESQUEÇA, É HOJE O INÍCIO DA OBRIGATORIEDADE DE INGLUSÃO DOS RISCOS PSICOSSOCIAIS NO PGR.

  A atualização da NR-1 marca um avanço importante na forma como as empresas devem enxergar a saúde e a segurança no trabalho. A partir de hoje 26 de maio de 2026, a gestão dos riscos psicossociais deixa de ser apenas uma recomendação e passa a integrar oficialmente o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), com fiscalização e possibilidade de penalidades. Essa mudança reforça que fatores como assédio, sobrecarga de trabalho, pressão excessiva, conflitos interpessoais e desgaste emocional também impactam diretamente a saúde dos trabalhadores e a produtividade das organizações.] Mais do que cumprir uma obrigação legal, as empresas precisam desenvolver uma cultura preventiva, promovendo ambientes mais saudáveis, seguros e humanizados. A inclusão dos riscos psicossociais no PGR demonstra que saúde mental e bem-estar ocupacional são temas estratégicos e indispensáveis para a sustentabilidade das relações de trabalho no cenário atual. O tema evidencia uma mudança de mentalidade: Resu...
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